当ブログではアフィリエイト広告を利用しています。

【おすすめはしない】山崎製パンをバックレた6名の体験談を紹介!

山崎製パンバックレ バックレ体験談

どうも、山崎製パンに3年勤めて退職したバックレ君です。

バックレ君(笑顔)
バックレ君

いかにもバックレして辞めてそうだけど、山崎製パンはちゃんと円満退職して辞めました。

詳しくは、山崎製パン辞めました!退職理由やどういう流れで辞めたのか暴露しますをどうぞ。

山崎製パンで今働いている人の中には…

仕事が辛い男性
仕事が辛い男性

山崎製パンもう無理!

バックレしたいんだけど、辞めてもお給料とか貰えるの?

実際にバックレした勇者の体験談を知りたい…

こんな風に思っている人もいますよね。

まあ、結論から言えばバックレはおすすめしません。

なぜなら、可能性は低いですがバックレにはリスクがあるんですよね。

とはいえ、どんなリスクがあるとか想像できない人もいると思うので、山崎製パンをバックレた方6名の体験談を紹介します。

バックレ君(笑顔)
バックレ君

ランサーズで、実際に山崎製パンをバックレた方の体験談を募集したよ。

なので、100%リアルな情報なので、「山崎製パンバックレたいけどどうなん?」って方は参考になるはず。

山崎製パンバックレた6名の体験談を暴露

※各体験談をタップすると、詳細に飛びます。

では、順に見ていきましょう。

応募時に聞いていた話と違い勤務せずバックレ

体験談まとめ
  • 派遣バイトだったが働く当日にバックレ
  • 送迎が最寄り駅ではなく3駅先まで
  • バックレ後は一度メールが来たのみだった
バックレた理由を詳しく教えてください 派遣バイトで、夜勤を選択してました。
最初聞いていた話では、送迎があるとのことだったので、勤務場所が少し遠かったのですが、応募。
しかし、蓋を開けると送迎はあるけれど、最寄駅から3駅先の駅からの送迎で、行くのを辞めました。
どのようにバックレましたか?当時の状況を教えてください 当日に送迎先の案内があり、派遣バイトの担当の方に場所を聞くと、夜中に終わるのに最寄駅から3駅先で降ろされることを知り、話が違うことを訴えました。
送迎があるから受けた仕事だったのに、自分で通勤してる人もいるので…と言われ、そのまま連絡を断ちました。
バックレ後に上司や会社から電話はかかってきませんでしたか? 派遣バイトだったからか、1度メールが来ただけで、電話連絡や複数回の連絡ははありませんでした。
しかし、次の日から他の派遣バイトにも登録することができなくなり、そこのサービスを利用するのをやめることになりました。
バックレた事で後悔していることはありますか? 後悔していません。
最初に書いていたお話と違うという点と、夜中の3時に女性一人で歩いて帰らせようとする事に驚いたからです。
それも、3駅先からとなると、歩けば結構な距離です。
挙句の果てにはタクシーもありますからと言われました。
それでは、バイトに行った意味がないですよね。
これから山崎製パンをバックレようか考えている方へアドバイスをお願いします。 私と同じく、派遣バイトであれば特に連絡もしつこくくることもないですし、家族に連絡されることもないので、問題なくバックレられると思います。
派遣バイトを紹介している場所は他にもあるので、1回バックレたくらいでは影響しないかと思います。

勤務前にバックレているので、さほどトラブルには発展しにくいケースですね。

また、送迎が事前に聞いていた話と違っていたので、まあ納得です。

デメリットとしては、派遣先から仕事を紹介されなくなった程度なので、やはり勤務前ならさほど問題にはなりくいです。

カレーパンの臭いが耐えられず10分休憩中にバックレを決意

体験談まとめ
  • カレーパンの臭いが無理だった…
  • 10分休憩の間にまさかのバックレ
  • 鬼電がきたがひたすら無視した
バックレた理由を詳しく教えてください カレーパンのラインにいました。パンの強烈な発酵の臭いと油の臭いで気分が悪くなりライン長に言って他の所に移動したいと言いましたが無理でした。休憩中までとりあえず働きましたが、もう無理でそのまま帰りました。
どのようにバックレましたか?当時の状況を教えてください 休憩中帰りました。10分休憩でしたが休憩中は帰るか働くかの葛藤しましたが残り数分で決断し帰りました。理由はもう臭いがきつくて吐きそうなのと、もう一度移動願いだしても無理だと思いましたのでライン長には言わず着替えて帰りました。
バックレ後に上司や会社から電話はかかってきませんでしたか? バックレたその日と次の日に電話が何度かかかってきましたが、私自身バックレた後ろめたさがあったのでひたすら無視して出ませんでした。その後は会社も諦めたようで電話はかかってきませんでした。給料の事もあったので今思うと出れば良かったのかなと思っています。
バックレた事で後悔していることはありますか? やっぱり後ろめたさがあったので後悔はあります。でもその当時は臭いがきつくて働くかバックレるかの2択しか考えられなかった事で自分の人として未熟さや自分勝手な事で後悔しました。その後他の所で働く事にしましたが嫌な事があるとその当時の事を考えたりして何年かの間は思い出しては後悔の日が続きました。
これから山崎製パンをバックレようか考えている方へアドバイスをお願いします。 私みたくバックレる前にもう少しライン長に移動願などを相談しておくことをお勧めします。そうすれば私みたくバックレた事を長年後悔はしなくなりますし、今より働きやすい所に移動でき快適に仕事をできるかもしれないからです。

休憩中にバックレたとの事で中々の勇者。

とはいえ、案の定バックレ後は鬼電がきて大変だったようですね。

アルバイトと言えどバックレにもリスクがあるので、なるべくなら避けたい所…

詳しくは、【A級バックラーが解説!】バイトを飛ぶリスクを全て晒します【後悔するかも…】をどうぞ。

【A級バックラーが解説!】バイトを飛ぶリスクを全て晒します【後悔するかも…】
バイトを飛ぶとどうなるのか、バックレ経験2桁以上の僕が全て晒します。 バックレは基本的にリスクがある辞め方ですが、それでもやってしまう気持ちは痛いほどわかります。 バイトを飛ぶリスク(お給料は貰えるのか?罰金の請求は?)など気になることを解...

正社員として半年働いていたが急にやる気がなくなり…

体験談まとめ
  • 仕事が出来ず毎日怒られる日々
  • 自宅に引きこもりそのままバックレ
  • 退職したのが親にバレて罪悪感
バックレた理由を詳しく教えてください 正社員として働いていましたが、覚えが悪く毎日上司に怒られて自信を無くしてしまいました。
最初の半年は頑張って出勤していましたが、「なんのために働いているのだろう?」と疑問を持ってから急にやる気がなくなり、バックレを決意しました。
どのようにバックレましたか?当時の状況を教えてください 出勤前に何もかもどうでもよくなり、会社を無断欠勤しました。
自宅から一切出ずにそのまま引きこもり、何事もなかったかのように辞めました。
バックレ後に上司や会社から電話はかかってきませんでしたか? 上司から鬼電がありましたが、一切出ませんでした。
そうするうちに会社の人事の担当者からの電話がありましたが、一人暮らしの先ではなく実家へかかったそうです。そのとき一人暮らしの部屋で職場放棄していたので、実家では母が会社から聞かされて知り、対応してくれましたが、私の意思は変わらずそのまま退職の流れになりました。
バックレた事で後悔していることはありますか? 職場の人たちに迷惑がかけたのと、何も連絡せずに辞めたことは後悔しています。
また、実家にも連絡が行き親にも迷惑をかけたのでやはり退職の意思を伝えておくべきでした。
ですが、完全に気力が切れていたので当時の私では正直どうすることもできないとも思えます。
これから山崎製パンをバックレようか考えている方へアドバイスをお願いします。 基本的にバックレはおすすめしません。
なぜなら、安否確認のために必ず親などにバレてしまうからです。
また、罪悪感から「転職先にバックレたのがバレたらどうしよう…」と不安に駆られて次の仕事探しも大変です。
直接言えないなら、退職届だけでも郵送でも送っておく方が自分のためになります。

ぶっちゃけ、正社員のバックレはアルバイトよりもリスクが高いので辞めた方がいいですよ。

なぜなら、アルバイトよりも会社側の損失が大きくトラブルに発展する可能性も高いんですよね。

詳しくは、【リスク有り!】正社員のバックレ…その後どうなるか教えます。をどうぞ。

自分の意思で退職を伝えられない方や、なるべく早く辞めたいなら退職代行を利用する安全。

お金はかかりますが、後々のトラブルを考えるなら2~3万円支払ってすぐに退職できる方が後悔しませんよ。

«【絶対辞めれる!】利用者の口コミで選んだ本当におすすめの退職代行5選

【絶対辞めれる!】利用者の口コミで選んだ本当におすすめの退職代行5選
本当におすすめできる退職代行を5つ紹介。 『実際の利用者の口コミ』、『退職代行実績』、『料金』の3つの視点から選びました。 また、30秒であなたにあった最適な退職代行業者を診断できるので、参考にどうぞ。

作業で辛いときに上司に暴言を吐かれバックレを決意

体験談まとめ
  • 上司の暴言が酷く耐えられなかった
  • 当日欠勤し翌日に退職
  • 後悔はしていないが周りに迷惑はかけてしまった
バックレた理由を詳しく教えてください 工場の担当者の暴言に耐えることが出来ませんでした。なぜならば、深夜帯アルバイトで心身の疲労もピークになってきた時に限って息切れしそうになりながらの作業中に、「休憩してるのか?給料なしにするぞ!」と怒鳴られ続けたからです。
どのようにバックレましたか?当時の状況を教えてください 当日欠勤をしてから、その後からは連絡をせずに休みました。しかし、勤務してた時は休憩中や作業中に用をたすときにはバックレませんでした。就業中は我慢をしていましたが、耐えるに耐えかねた理由から行きたくなくなりました。以上の事から、当日欠勤から連絡をしないようにしました。
バックレ後に上司や会社から電話はかかってきませんでしたか? 電話はかかって決ませんでした。給料日を待って口座に入って無ければ、無知な自身でも行政の相談窓口を調べるつもりでしたので待っていました。ひょっとしたら給料が入ってないと思いましたが給料が支給されましたので、何もしないで現状も放置しています。
バックレた事で後悔していることはありますか? 後悔はしていません。なぜならば、担当の当番制が解らなく作業が非常に辛いからです。また、担当者によっては作業がしずらかったのも事実です。しかし、自身に良くして貰った従業員に対しては申し訳ないと感じています。当時は苦情の申し出を知らなかったです。
これから山崎製パンをバックレようか考えている方へアドバイスをお願いします。 バックレるより、正直に申し出て改善要求をした方が良いです。それでも難しければ、担当者の中には良い人もいますので作業内容に問題が無く人間関係に問題が無ければ、良い担当者の日に勤務することをお勧めします。それでも、難しければ辞職を責任者へ申し伝えるか、辞表を提出する形を取ることです。

バックレても基本的に働いた分のお給料は貰えます。

とはいえ、この方もバックレるより辞表なり退職届を提出して辞めた方がいいと断言していますね。

やはり、バックレはどうしても後で後悔しがちなので、退職の意思を伝えるのがベスト。

もし、自分で伝えられないなら、アルバイトでも退職代行を利用した方が安全に辞めることができますよ。

詳しくは、【バックレはダメ!】アルバイトで退職代行を使った人の体験談をどうぞ。

【バックレはダメ!】アルバイトで退職代行を使った人の体験談
アルバイト・パートが退職代行を使った体験談を知恵袋などから記載。 バックレしようかなって思っているなら、一度バックレのリスクを知った方が無難。 アルバイトでも退職代行を利用するべき理由がわかります。

出勤も連絡するのも面倒になりバックレしたが後悔はしていない

体験談まとめ
出勤するのが面倒になりバックレ
出勤日に連絡せずバックレ
電話が来たが着信拒否して対応
バックレた理由を詳しく教えてください 単純に出勤する事が面倒になったからでした、仕事内容自体には特に不満は無かったのですが職場の同僚や上司との些細なやり取りに煩わしさを感じてしまい出勤する事自体が面倒になったからでした、以上が主な理由です。
どのようにバックレましたか?当時の状況を教えてください 出勤日に出勤しなかっただけでした、連絡を入れて休むというのが社会一般的な方法ですが私は単純に出勤するのが面倒だからと連絡もせずそのままバックレました、当時の私は出勤する事も連絡する事も面倒に感じていたので罪悪感は全く無い心境でした。
バックレ後に上司や会社から電話はかかってきませんでしたか? 家電が無いので携帯電話に何回も着信がありましたが無視していました、しかし翌日も着信があったのでうるさいと思い着信拒否にして対応しました、その後は全く音沙汰が無くなり会社や上司からは一切連絡は無くなりました。
バックレた事で後悔していることはありますか? 自身の意思でバックレたので一切後悔はしていません、働いている際に人間関係が煩わしいなと感じて出勤する事自体も面倒と感じ自ら無断欠勤をし会社や上司からの連絡も拒否してそのままバックレたので何も後悔している事はありません。
これから山崎製パンをバックレようか考えている方へアドバイスをお願いします。 バックレたいならバックレれば良いと思います、理由は個人の自由だからです、しかしバックレる際に注意してほしい事は制服等の会社の備品はバックレる前に必ず会社に返却しておきましょう。会社の備品を持ち帰ったままバックレると会社から返却通知等の手紙が自宅に届く確率が非常に高いです、最悪の場合は備品を返却無視していると会社側が貴方の事を訴えてくる可能性もあります、備品とはいえ立派な横領となるのでバックレる際には注意して下さい、以上です。

たぶんこの方は、バックレに慣れていますね。

電話が来ても着信拒否して、冷静に対処しています。

バックレ後のよくある問題として、備品返却ですがこちらは事前に返却しておきましょう。

僕も返却通知の書類が来て、返さないとお給料渡しませんって言われましたから。

正社員として働いたがブラックだと感じバックレ

体験談まとめ
  • 実際に働いてヤバいと感じた
  • 社員全員が休む機械交換日にバックレ
  • 上司から電話がきたが冷静に対処
バックレた理由を詳しく教えてください 山崎パンは大手の会社で、業界では大変有名です。私の家は山崎パンの工場のちかくにあり、地元では大変立派な会社ということになっています。そのために、入社したがる若者も沢山いて、私もその一人でした。ただ入社して、①人を育てるよりも、残った者を使う ②離職率が高い ③ブラック企業である  ことが判明したからです。
どのようにバックレましたか?当時の状況を教えてください 会社の工場のラインを入れ替えるということで連続して社員全員が会社を休むことがありました。そして、そのあと、一斉に社員が出てきて、新しいラインで仕事をするという流れの時に、私は出勤しませんでした。一番、同僚には迷惑が掛からないと感じたからです。
バックレ後に上司や会社から電話はかかってきませんでしたか? 当然、連絡がありました。「どうして出てこない・調子が悪いのか・ちゃんと届け出をしろよ」とうの確認はありました。上司にむかついてはいましたが、冷静に考えると彼も会社の「使い捨て施策」の犠牲者ではあるので、やめたいという旨を淡々と伝えました。
バックレた事で後悔していることはありますか? 辞めたいという思いはずっとあリました。ただ言い出すタイミングを逸してしまい、バックレという形になりました。結果として、職場の仲間に大きな迷惑をかけることなく、職場を去ることがて来たからです。だから後悔はありません。
これから山崎製パンをバックレようか考えている方へアドバイスをお願いします。 山崎パンで生き残っていくには、覚悟が必要です。3年間の離職率が7割にも達することをみこんで採用しているので、会社側として辞めてもらわないと困るとも言えます。だから、人を育てる社風というのは育ちにくいです。ただその中でも、自分は人と違って這い上がっていける何かがあるという風に自負があれば、辞めずに残ると上まで行ける可能性があります。

社員全員が一斉に休むタイミングで、バックレたとの事。

もちろん、その後は上司からお怒りの電話が来たようですが辞めたい旨を伝えて、退職できたようです。

このメンタルがあれば、普通に退職できそうですが早急に辞めたかったのかもしれません。

通常の退職だと、2~3ヶ月は働くことになるので割と地獄なので…

 バックレ君(困る)
 バックレ君

実際に僕は、山崎製パンを退職する時は退職を伝えてから3ヶ月ほど働いたよ…

詳しくは、山崎製パン辞めました!退職理由やどういう流れで辞めたのか暴露しますをどうぞ。

山崎製パン辞めました!退職理由やどういう流れで辞めたのか暴露します
ヤマザキパンを辞めたいけど、退職できないと悩んでいませんか? この記事では実際に3年間正社員として働いた僕が、辞めた理由や退職までの流れを解説します。 本記事を読めば、退職なんて自分の意思さえ固めればいつでも自由にできるという事実が知れます...

山崎製パンバックレた6名の体験談を踏まえて知っておくべき3つのリスク

僕自身何度も嫌な仕事をバックレてきましたが、やはり退職を伝えて辞めることをおすすめします。

理由は、バックレには以下のようなリスクがあるから。

では、順に解説します。

高確率で電話がかかってくる

まず、バックレするとほぼ100%で会社や上司から連絡が掛かってきます。

もちろん、着信拒否して対応することができますが、実家や親に連絡が行くことも…

 バックレ君(困る)
 バックレ君

「そんなの気にしねえ!」って、強メンタルの人は良いけど基本は避けたいよね。

また、備品などの借りた物を返す必要も出てくるので、せめて退職の意思だけでも伝えておく方が後々楽ですよ。

自分で言えないなら、退職届を郵送で送るって手もありますが、それでも電話がかかってくる可能性は高いです。

どうしても、電話が嫌って人は退職代行に依頼すれば会社や上司からの連絡が来る可能性はグッと減りますよ。

損害賠償請求に発展する可能性も稀にあり

アルバイトや正社員に限らず、バックレた場合損害賠償に発展する可能性があります。

とはいえ、事例としては極めて稀なので心配し過ぎる必要はありません。

なぜなら、裁判を起こすのは多額のお金と時間と労力が必要なので…

バックレ君
バックレ君

会社側もそんな手間かかることまでして、損害賠償請求するメリットがないってことだね。

なので、バックレても損害賠償請求はほぼないと思ってもらって大丈夫です。

とはいえ、可能性としては0ではない事だけ覚えておいてください。

お給料は貰えるが減給される可能性はあり

バイトを飛ぶと、本来貰えるはずのお給料を減給される可能性はあります。

就業規則で、労働者に対して減給の制裁を定める場合においては、その減給は、一回の額が平均賃金の一日分の半額を超え、総額が一賃金支払期における賃金の総額の十分の一を超えてはならない。
引用:労働基準法 第九十一条|e-Gov法令検索

こんな感じで、労働基準法では『一度に支払う賃金の10分の1以下までの減給』は認められています。

バックレ君(笑顔)
バックレ君

簡単に言うと、バックレると減給されるかもだけど、働いた分のお給料は貰えるってことだよ。

労働基準法で決まっている労働者の権利

賃金は、通貨で、直接労働者に、その全額を支払わなければならない。(後略)
引用;労働基準法 第二十四条|e-Gov法令検索

上記の通りなので、働いた分のお金は貰いましょう。

とはいえ、減給される可能性もあるので、やはりバックレはお金の面でも損する可能性があります。

まあ、これも稀ですが減給されても文句は言えません。

バックレよりも安全に辞める方法

バックレの3大リスク
  • 鬼電&親や身内にバレるかも
  • 損害賠償請求に発展するかも
  • お給料は貰えるが減給されるかも

他にも、有給が消化できなかったり退職後必要な離職票などが貰えないと言ったリスクもあります。

これらバックレ後のリスクを全て解決する方法が、退職代行を利用することです。

退職代行を利用すれば…
  • 一切誰にも会わず&連絡せずに退職できる
  • 労働組合運営なら安全に即日退職できる
  • 退職後の必要書類も郵送で送ってもらえる

こんな感じなので、バックレよりも安全にトラブルなく確実に退職することが可能です。

SARABAは即日退職が可能

相談はLINEで24時間無料で可能。
なので、不安を質問して納得した上で依頼するか決められますよ。

工場勤務で退職代行を利用している人は、驚くほど多いので悩んでいるなら相談だけでもどうぞ。

こちらの記事に、おすすめの退職代行サービスを紹介しているので、参考にしてください。

\業界最安値レベル&実績2,5000件以上/
【絶対辞めれる!】利用者の口コミで選んだ本当におすすめの退職代行5選
本当におすすめできる退職代行を5つ紹介。 『実際の利用者の口コミ』、『退職代行実績』、『料金』の3つの視点から選びました。 また、30秒であなたにあった最適な退職代行業者を診断できるので、参考にどうぞ。

まとめ:山崎製パンに限らずバックレはおすすめはしない

僕自身、数々の仕事をバックレてきましたがその上でやっぱりおすすめしません。

なぜなら、何度やっても罪悪感や不安があるんですよね。

次の転職先にバックレがバレたらどうしよう…」、「自分はなんてダメな人間なんだ…

こんな風に思ってしまうんですよね。

実際バックレても、案外なんとでもなるんですけど謎の後悔だけは慣れません。

もちろん、精神的に限界ならバックレてでも自分を守るべきですが、後で後悔しないようにはしたいですね。

そんな感じで終わり。

【リスク大!】退職代行とバックレの違いは?仕事辞めまくった僕が解説
バックレと退職代行の違いについて解説。 バックレは、リスクがあるので正直辞めた方がいいです。 この記事では、実際に仕事バックレ経験のある僕がバックレのリスクを解説。 そのうえで、仕事を辞めるなら退職代行を使う方が安全な理由も語っています。

コメント

タイトルとURLをコピーしました